Sunday 3 December 2017

Stock opções ups no Brasil


United Parcel Service, Inc. Resumo das cotações de ações ordinárias Dados Os dados são fornecidos pela Barchart. Os dados reflectem as ponderações calculadas no início de cada mês. Os dados estão sujeitos a alterações. O verde realça o ETF que executa o mais altamente pela mudança nos 100 dias passados. A United Parcel Service, Inc. (UPS) foi fundada em 1907 como um mensageiro privado e serviço de entrega em Seattle, Washington. Hoje, somos a maior empresa de entrega de pacotes do mundo, líder na indústria de carregamento de caminhões dos EUA e principal fornecedora de soluções globais de gerenciamento de cadeia de suprimentos. Entregamos pacotes cada dia útil para 1,6 milhão de clientes de remessa para 8,4 milhões de receptores (consignatários) em mais de 220 países e territórios. Em 2017, entregamos uma média de 18,3 milhões de peças por dia, ou um total de 4,7 bilhões de embalagens. A receita total em 2017 foi de 58,4 bilhões. Somos líderes globais em logística e criamos valor para nossos clientes por meio de soluções que reduzem custos, melhoram o serviço e proporcionam um controle e uma visibilidade altamente personalizáveis ​​da cadeia de suprimentos. Os clientes são atraídos para o nosso amplo conjunto de serviços que são entregues como prometido através de nossa rede integrada terrestre, aérea e oceânica. Mais. Grade de risco Onde é que a UPS se encaixa no gráfico de risco Tempo Real Após Horas Pré-Mercado Notícias Resumo das Cotações Resumo Citação Gráficos Interativos Configuração Padrão Por favor, note que uma vez feita a sua seleção, ela se aplicará a todas as visitas futuras ao NASDAQ. Se, a qualquer momento, estiver interessado em voltar às nossas configurações padrão, selecione Configuração padrão acima. Se você tiver dúvidas ou tiver problemas ao alterar suas configurações padrão, envie um e-mail para isfeedbacknasdaq. Confirme sua seleção: Você selecionou para alterar sua configuração padrão para a Pesquisa de orçamento. Esta será agora sua página de destino padrão, a menos que você altere sua configuração novamente ou exclua seus cookies. Tem certeza de que deseja alterar suas configurações? Temos um favor a perguntar Desabilite seu bloqueador de anúncios (ou atualize suas configurações para garantir que o javascript e os cookies estejam ativados), para que possamos continuar fornecê-lo com as notícias do mercado de primeira linha E os dados que você chegou a esperar de nós. Sobre as opções de ações Stock Options como parte dos planos de compensação do empregado Cada vez mais empregadores estão atribuindo opções de ações aos funcionários como parte de seus programas de compensação. Uma gestão cuidadosa das oportunidades oferecidas por suas opções de ações pode ajudá-lo a construir uma carteira de investimentos ou melhorar sua situação financeira. Opções de ações ajudar a criar uma cultura de propriedade As empresas que emitem opções de ações para seus funcionários estão, de fato, emitindo o direito de possuir uma parcela da empresa. Os empregados que são concedidos opções de ações têm um interesse adquirido no desempenho das ações da sua empresa. Um aumento no desempenho dos empregados pode ser refletido na rentabilidade da empresa, o que, por sua vez, beneficia o preço das ações. Além disso, uma vez que as opções de ações tendem a ser concedidas em horários regulares, com períodos de aquisição em intervalos no futuro, as opções de ações aumentam o comprometimento dos funcionários com sua empresa. Dois Tipos de Opções de Estoque Dica: Verifique as regras do plano para ver se você é elegível para NSOs e / ou ISOs. Existem dois tipos de opções de ações, classificadas por seu status tributário. Opções de ações não qualificadas (NSOs) são opções de ações mais tradicionais que não atendem a certos requisitos do IRS que permitem tratamento fiscal especial. Com NSOs, você será tributado quando você exercer as opções de ações. O IRS cobra imposto de renda ordinário, imposto de segurança social e impostos Medicare sobre a diferença entre o valor justo de mercado quando você exerce as opções de ações eo preço de concessão. Opções de ações de incentivo (ISOs) satisfazem os requisitos do IRS para tratamento fiscal especial. Com ISOs, você não tem que pagar impostos de renda regulares no momento de exercício, mas você deve manter suas ações pelo menos um ano a partir da data do exercício e dois anos a partir da data de concessão, a fim de receber tratamento fiscal especial. Se você decidir vender suas ações após o período de espera, estará sujeito a um imposto sobre ganhos de capital (ao contrário do imposto de renda com os NSOs) sobre a diferença entre o preço de venda eo preço de concessão. Se você vender suas ações antes do período de espera especificado, essas ações vendidas estão sujeitas a uma disposição desqualificante, o que significa que você será obrigado a pagar impostos sobre o rendimento geralmente sobre a diferença entre o valor justo de mercado no exercício eo preço de concessão. Fatores a considerar ao exercitar opções de ações Estas são algumas coisas que você pode considerar quando exercer suas opções de ações. Consulte Exercício das opções de ações para obter mais informações. O que você pode ganhar esperando. Quais são suas expectativas para a valorização do preço das ações eo mercado em geral Quanto tempo permanece até a opção de compra expirar Você precisa agir rapidamente, ou você tem mais tempo As regras de seu plano. Você não tem que exercer todas as suas opções de ações ao mesmo tempo, no entanto, os mínimos e as taxas podem ser aplicadas. As regras do seu plano terão os detalhes. Suas necessidades financeiras atuais e futuras. Esta é uma oportunidade para melhorar o fluxo de caixa atual ou um investimento para o futuro Sua situação fiscal atual e futura. O exercício de opções de ações tem conseqüências fiscais. Você estará no mesmo, uma maior ou menor faixa de imposto quando estiver pronto para exercer suas opções Sua tolerância ao risco. Você está pronto para enfrentar os potenciais aumentos e baixos do mercado, ou você está procurando um investimento mais estávelIncentive Opções de ações vs opções de ações não qualificadas Sobre Joe Wallin Joe Wallin concentra-se em empresas emergentes, de alto crescimento e de arranque. Joe freqüentemente representa empresas em angeles e financiamentos de risco, fusões e aquisições e outras transações comerciais significativas. Joe também representa investidores em empresas norte-americanas e presta serviços de assessoria jurídica geral para empresas desde o início até o pós-público. Este site é disponibilizado pelo advogado ou editora de escritórios de advocacia apenas para fins educacionais, bem como para dar informações gerais e uma compreensão geral da lei, para não fornecer aconselhamento jurídico específico. Ao usar este site de blog você entende que não há nenhuma relação cliente advogado entre você eo editor do site. O site não deve ser usado como um substituto para o conselho legal competente de um advogado profissional licenciado em seu estado. Pensamentos e comentários sobre a lei das startups. Trazido a você por Davis Wright Tremaine

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